邮储银行主题演讲6篇邮储银行主题演讲　邮储银行合规文化演讲稿：办合规业务，促邮储发展邮储银行合规文化演讲稿：办合规业务，促邮储发展　尊敬的各位领导、各位评审、各位同仁：　大下面是小编为大家整理的邮储银行主题演讲6篇,供大家参考。

篇一：邮储银行主题演讲

银行合规文化演讲稿：办合规业务，促邮储发展 邮储银行合规文化演讲稿：办合规业务，促邮储发展

　尊敬的各位领导、各位评审、各位同仁：

　 大家上午好！

　2009 年 7 月，怀着那份激动和欣喜，我加入了邮储银行这个大家庭。做为新员工，在入行初期我得到了很多人的关心和帮助，在此我要感谢分行党委为我提供的机遇，感谢同事与朋友的帮助支持。我今天演讲的题目是：办合规业务，促邮储发展。

　俗话说“没有规矩不成方圆”。在车辆穿梭的公路上，交通规则就是规矩，它保护着行人的生命安全；在庄严的法庭上，法律就是规矩，它维护着公民的权益；在我们从事的金融领域，各项规章制度就是我们的行为准则，他保护着金融机构及其工作人员、以及社会公民的合法权益。办合规业务，是我们作为员工的起码要求，也是邮储银行事业发展的基本保障。

　在金融业发展的历史长河中，一桩桩、一件件触目惊心的案件，无不留下违规操作的痕迹，无一不是违规违纪、甚至违法行为酿成的恶果，是前人的泪水、悔恨和无数金融机构无法计量的损失换来了今

　天的各项规章制度，我们作为金融工作者还有什么理由对各种制度熟视无睹呢？

　当我们发生这样或那样差错的时候，常常用“常在河边走，岂能不湿脚”来安慰自己，岂不知正是由于我们平时的小违规铸成了许多大大小小的错误。当我们痛心疾首的时候，总在心里嘱咐自己，一定要合规操作。但是要真正做到事事、时时合规确非易事，这需要良好的合规文化环境，浓郁的合规经营理念，自律和他律相结合的氛围。当每个人把合规二字当成生命里“水”和“氧”的时候，合规文化就蔚然成风。

　我们经常可以看到这种现象：相同情形的一笔业务，此网点会受理，彼网点不受理；或者在同一网点中，甲员工会受理，乙员工不受理；或者同一员工对甲客户受理，对乙客户不受理。我们不仅要问：这是为什么？难道是我们的制度有问题？不，是我们的员工对制度的理解和执行存在问题。这就充分说明我们有的员工合规观念淡薄，执行制度随意，把制度当儿戏。

　而我们今天所在着力构建的邮储银行企业文化，如果缺失合规文化这一关键一环，那么带来的不仅是我们企业文化的不完整，更重要的是让我们一直坚持的稳健经营没有了立足点，健康发展丧失了可持续性！那么如何将合规真正升华成一种文化，让合规成为每个邮储

　人的习惯和信仰？我认为这需要的不仅仅是专业合规人员的努力，最关键的应该是全员的参与。高管人员能够以身作则，率先垂范，带头执行各项规章制度；中层人员能够抓好自身改造的同时，搞好对员工的传达、辅导；其他人员能够树立起正确的人生、价值观，按照规章认真做好分内工作，那么我们建设合规文化，实现合规经营就不会只是一句空话，而会成为融入我们企业文化，渗透进你我身边的精神信仰。一言以蔽之，建立合规文化，是我们规范操作行为之必然，是提升管理水平之必然，也是保证我们邮储事业大发展的坚实基础。万丈高楼平地起，虽经风雨而岿然不动，是因为地基牢固。而邮储银行的事业大厦的拔地而起，经危机动荡而不倾，更需要我们大家的共同付出和合规文化的深入人心。

　各位同仁：“办合规业务，做合规员工”说起来容易做起来却很难，这也并非一朝一夕能出成果，而是要求我们在长期的工作过程中严格遵守各项规章制度。以人为本，优质服务，合规操作，这一点也是邮储银行的员工孜孜不倦的追求，也是我们开展一切工作所应该遵循的规则。而要做到这样，我们必须从每一个岗位、每一笔业务、每一个环节做起，树立合规理念，倡导合规风气，营造合规氛围，实现“人人合规，事事合规，时时合规”的目标。

　我的演讲完毕，谢谢大家！

篇二：邮储银行主题演讲

银行员工合规演讲稿

　尊敬的各位领导� 大家好�我叫***�来自��邮政储蓄银行解放西路支行�很荣幸能站在这里�与大家一起交流�我演讲的题目是《践行合规文化 争做文明员工》。

　时光飞逝�来邮储银行已经半年之久。告别了熟悉的校园�带着青春的梦想和对未来的憧憬�踏上了工作岗位。第一次穿上梦寐以求的工作服时�第一次领到自己的工号时�第一次把自己的服务牌摆放在窗口时�我知道�我很重要�因为�作为一名柜台员工�我的一举一动�一言一行�代表着邮储银行。

　俗话说�无规矩不成方圆�强调的就是规矩的重要性�大到一个国家的治理�小到个人的行为举止�无论做什么事�都得有个规章制度�这不是约束�而是必须�按规行事�一切才有章可循�有据可依�事务才能得到及时有效的处理。只有按规操作�才能防范不必要的风险�无形之中也创造了价值。文明与合规就是相辅相成的� 文明就是合规�合规伴随着文明�明确这一道德准则�并身体力行�就能抵制强大的冲击与诱惑。然而�在我们身边还存在着一些违规违纪行为。近年来通报的多起案例�给我们再一次敲响了警钟�它像一个警示牌�在时刻提醒着我们要严格遵守规章制度�只有这样�我们才能在工作岗位上牢固树立起合规文明新风尚。一种良好的、健康的思想文化对于行动的指导意义是不言而喻的。

　作为一名前台员工�心中要牢记“客户至上”、“以客户为中心”的宗旨�严格按照规范化操作中的“九步服务”来接待每一位客户�也深刻意识到合规操作是至关重要的。合规说起来空洞�其实就在我们工作的每个流程。如我们在帮客户办理个人存款账户开户时�一定要要求客户出示有效的身份证件�审核客户提供的证照资料是否完备有效�并按规定进行必要的验证和核实�如是代理人�还需出示代理人身份证件。如果我们不遵守这些规定�就有可能造成开户资料不真实�不齐全�或使存款人利用账户进行诈骗、洗钱等违法活动。又如在办理存取款业务是�一定要坚持唱收唱付的原则。不要因为你的人情而疏忽了制度。也不要因为你的自认为而忽略的潜在的风险。这就是合规。

　银行经营时刻与风险相伴�银行的制度都是用血的教训和沉痛的代价换来的�任何 1%的疏忽都可能导致 100%的损失�哪怕一次小小的违规都可能带来终生悔恨。这就要求我们�不仅在制度执行上不能打折扣、存侥幸�在制度制定上更不能有半点的草率。

　大家都知道�真正对员工的关怀是预警在先。有时候�“严是爱�宽是害”。“违规必究、违规严究”看似很无情�实则是大爱。正是这份大爱�杜绝了风险隐患�正是这份大爱�保护着员工和单位的利益�也正是这份大爱�承载起了社会的信任和嘱托。

　“一花独放不是春�百花齐放春满园”。只有每一位邮储员工都能把合规当成�才能让合规蔚然成风�让违规无处遁形。

　谢谢大家�

篇三：邮储银行主题演讲

储银行员工合规演讲稿：幸福靠合规劳动创造 邮储银行员工合规演讲稿：幸福靠合规劳动创造 有一句名言，叫做思想有多高，心就能走多远。一种好的思想文化，对于行动，意义之深不容置疑!作为我们每一名邮政人，都应该看到，如果没有心境上的淡泊、宁静，就没有行动上的明志、致远。如果没有以合规文化为先导，稳健经营就没有立足点!也更没有内控管理可言。所以，建立合规文化，是我们规范操作行为之必然，是提升管理水平之必然。

　合规文化是一种氛围，需要每个人用心去感受；合规文化是一种立场，需要每个人去坚守；合规文化是一种潮流，需要我们每个人随潮而动。白云从不向天空承诺去留，却朝夕相伴，风景从不向眼睛说出永恒，却始终美丽，星星从不向黑夜许诺光明，却依旧闪烁。我相信，合规文化定能像绵绵春雨，润物细无声，在每位员工的心中生根发芽。

　邮政发展的今天不讲合规，想到哪干到哪，靠拍脑袋决策是没有出路的。从某种意义上讲，合规也是效益，合规也是生产力，培育合规文化是保证合规经营的长效机制、治本之策，是有效防范化解各类风险，实现持续健康发展的内在要求，是完善邮储银行全面风险管理，健全有效内控体系的重要基础，是邮储银行实现战略转型、提高发展质量、持续稳健经营的重要保障。

　我作为一名邮政局的基层支局长，一个每天都要提高警惕、防范网点各类突发情况的监控操作员，更应该理解网点合规文化建设的重

　 要意义和作用，把握其实质和内涵，不抱怨，不放弃，不气馁。从身边的点点滴滴小事做起，从本职工作做起，虚心学习是我唯一的选择，努力工作是我唯一的目标，踏踏实实做人，本本份份做事，不断提高自身业务水平和文化素质，用自己的实际行动，用高尚的人品和操守，来为黄冈邮储银行安全保卫事业贡献自己一份微薄的贡献。我相信，平凡的一滴水也会折射出太阳的光辉，平常的一块砖也会垒起万丈高楼。

　相信在经济全球化、办公自动化、业务信息化、各行各业竞争激烈的今天，我们邮储银行员工，不论你在那个岗位，那个地方，只要不断学习，努力充实提高自己，不断适应银行合规文化的形势，肩负起自己的责任，积极进取，奋发向上，一定能有更辉煌的明天!

篇四：邮储银行主题演讲

银行员工演讲稿：绿色的邮政储蓄银行 邮储银行员工演讲稿：绿色的邮政储蓄银行 尊敬的各位领导，同志们：

　大家上午好！

　 今天我演讲的题目是《绿色的邮政储蓄银行》。

　 在中国异彩纷呈的金融长廊里，有一道靓丽的风景。它葱绿浓郁、青翠欲滴、生机勃勃、令人向往。它就是--中国邮政储蓄银行。

　 新起点、新征程。年轻而具活力的邮储银行面对强势金融市场竞争，走适合自己的自我发展之路，二手房信贷、个人商务贷款、小企业贷款等信贷产品的相继推出成了一道道亮丽的风景。银 喘 行业务行为规范年活动 老 的开展，让我们认识到 埂 “诚信敬业，廉洁合规 抉 “的重要，使每位员工 瞒 清楚什么事情能做，什 蕴 么事情不能做，在工作 苔 中坚决避免“撞红线“ 灶 、“触高压“；增强我 吓 们的责任感、使命感， 蓑 把拒诱惑、防腐蚀、保 堡 廉洁、多自爱作为对自 琅 己、对工作的郑重承诺 恰 。

　 强管理、促发展 攻 。作为商业银行管理的 轧 重要内容就是“以提高 懒 内部控制能力、风险管 眼 理能力、制度执行能力 囚“为主旨开展工作，提 热 升管理能力，把我们年 呕 轻的邮储银行推向健康 储 的良性发展轨道，实现 落 各项工作的实跨越。构 幸建科学合理的内部控制 衷 结构，制定分工全理、 睛 职责明确的

　各部门、岗 火 位职责和职责分离制度 濒 ；不断完善操作风险内 琐部控制制度，要按照业 念 务品种设计标准的业务 抑 流程、手册，对重要业 擂 务风险点按岗位制定明 炎 确的控制规定；严格授 措 权、授信制度，各项业 胰 务活动应贯彻授权控制 拣 原则，定行统一法人管 仕 理和法人授权，各部门 糜 各机构及其人员必须在 而 得到批准和授权后才能 脂 办理各项业务，严禁越 乐 权行为；建立完善、有 笛 效的事中控制和事后监 鞘 督，这是防范操作风险 诲 的关健环节；建立健全 敌 监督检查和评价、纠正 蜗 机制；加强科技信自成 邯 系统管理，提高安全防 悬 范能力；

　 优服务、 渣 树形象。而在银行林立 苹 竞争激烈的现代社会中 琐 ，一个金融集团若想立 郊 住脚跟并有所发展，除 姚 了必须具备良好的内部 块 防控能力外，还要有良 梆 好的服务态度、可靠的 镶 安全措施、讲究诚信的 僚 职业道德。唯其如此才 闸 能成为友好、另人信赖 蝇 的银行。走进中国储蓄 曳 银行，你会看到可亲的 翌 笑脸，阳光般灿烂的笑 禹 容。你会听到春风般温 婉 馨的话语，你会感到亲 施 人的真诚，兄弟的情谊 咋 和朋友的随便；你会有 深家的感觉，主人的塌实 挂 。业务众多，服务全面 贼 ，不管你需要什么样的 崔 金融服务，它都能为您 从 提供最安全的、最可靠 舟的、最方便的、最快捷 铁 的、最优质的。

篇五：邮储银行主题演讲

的各位领导， 同志们， 朋友们大家好：

　 我叫强爱云， 是来自河津市邮政储蓄银行的一名基层员工，今天我演讲的题目 是：

　"优环境 强职责 促发展"

　今天我有幸站在这里， 既感动又惭愧。

　感动的是有幸在这里和年轻的同事们一起畅谈“优环境 强职责 促发展”心得体会。

　惭愧的是我心里很清楚， 学习以来我还有很多不足， 所以站在这里之前， 我已经无数次地对自己说， 就让今天成为我的一个崭新的起点吧！

　作为邮政系统的一名工作人员， 我觉得接受“优环境 强职责 促发展”的专项教育对每一名机关同志们都很必要。

　我们就像一块矿石， 想要成为钢铁， 必须投入熔炉接受烈火的冶炼。

　这个熔炉就是我们的工作单位。

　只有作风正派环境优良的工作单位才是炼成纯钢的熔炉。

　才会打造出响当当的好钢材， 才会有力量承担起为社会服务的脊梁。

　当前一些机关的风气并不令人满意， 存在着许多问题。

　工作散漫， 办事效率低， 互相推诿扯皮， 铺张浪费， 不办实事。

　在群众中造成很不好的印象，影响机关及机关同志们在群众中的良好形象和位置。

　根据市委专项活动的统一部署， 今年 3 月 以来， 我们邮政系统深入开展了以“优环境 强职责 促发展”为主题的专项活动， 优化环境非常重要， 经过这段时间的工作， 目 前， 机关风貌有了很大改观， 办事效率明显提高。

　机关干部 和同志们纪律

　严明遵守规则制度， 在办事效率提高的基础上又提供优质服务。尽心尽力，尽职尽责的机关干部越来越多，廉洁自律、 求真务实、艰苦奋斗的工作作风成为良好风尚在机关被推崇。

　事实证明好的环境可以激发人的斗志， 显示人的才华 。

　刚刚说了优环境再谈强责任， 工作是安身立命之所， 既然有了一个施展才能的平台， 忠于职守、 勤勉尽责就是最起码的职业操守和道德品质。

　每个人的岗位不同， 所担负的责任有大小之别， 但要把工作做得尽善尽美、 精益求精， 却离不开强烈的责任心。

　有了责任心才能敬业， 自觉把岗位职责、 份内之事铭记于心， 知道该做什么、 怎么去做； 有了责任心才能尽职， 一心扑在工作上，有没有人看到都一样； 有了责任心才能进取， 不因循守旧、 墨守陈规、 原地踏步。

　 同志们，不知道你们是怎样看待工作效率的。我觉得工作效率的高低， 既是工作态度的直接反映， 也是工作能力的直接反映。

　为此， 在这次活动中我遵守工作纪律， 坚守工作岗位， 明确工作职责， 端正工作态度， 增强自身素质， 另外还加快工作节奏， 提高办事速度。

　该今天完成的工作， 决不拖到明天完成。

　克服拖拖拉拉、 疲疲塌塌的工作作风。

　深入开展活动的这段时间我边学习边思考边转变。

　立足本职工作、 明确为谁工作、 该怎样更好地工作。

　树立服务的意识， 努力学习， 掌握服务的技能。

　我虽然已经有了一定的文化水平和理论功底， 也积累了一些工作经验， 但是与面临的形势、 肩负的责任相比， 还有较大的差距， 还有许多东西需要学习。

　我把学习当

　作一种责任， 作为一种境界， 发扬锲而不舍、 孜孜以求的精神，力求把本职工作做到最好， 做到让群众满意， 让领导满意的合格一名员工。

　以上就是我对优环境 强职责 促发展的一些心得体会，在此于君共勉， 有不足之处还请大家一起批评指正！

　同事们， 朋友们， 让我们大家齐力合作， 精诚团结， 共同优化工作的环境， 改良机关的工作职责。

　做新时期新机关奋发有为的好青年， 做勤勉、 廉洁、 务实、 高效的好标兵。

　我的演讲完了， 谢谢大家！

篇六：邮储银行主题演讲

担当：邮政储蓄银行员工征文稿篇

　 勇于担当：邮政储蓄银行员工征文稿

　 尊敬的各位领导，同志们：

　 大家上午好!

　 今天我演讲的题目是《绿色的邮政储蓄银行》。

　 在中国异彩纷呈的金融长廊里，有一道靓丽的风景。它葱绿浓郁、青翠欲滴、生机勃勃、令人向往。它就是--中国邮政储蓄银行。

　 新起点、新征程。年轻而具活力的邮储银行面对强势金融市场竞争，走适合自己的自我发展之路，二手房信贷、个人商务贷款、小企业贷款等信贷产品的相继推出成了一道道亮丽的风景。银行业务行为规范年活动的开展，让我们认识到“诚信敬业，廉洁合规“的重要，使每位员工清楚什么事情能做，什么事情不能做，在工作中坚决避免“撞红线“、“触高压“;增强我们的责任感、使命感，把拒诱惑、防腐蚀、保廉洁、多自爱作为对自己、对工作的郑重承诺。

　 强管理、促发展。作为商业银行管理的重要内容就是“以提高内部控制能力、风险管理能力、制度执行能力“为主旨开展工作，提升管理能力，把我们年轻的邮储银行推向健康的良性发展轨道，实现各项工作的实跨越。构建科学合理的内部控制结构，制定分工全理、职责明确的各部门、岗位职责和职责分离制度;不断完善操作风险内部控制制度，要按照业务品种设计标准的业务流程、手册，对重要业务风险点按岗位制定明确的控制规定;严格授权、授信制度，各项业务活动应贯彻授权控制原则，定行统一法人管理和法人授权，各部门各机构及其人员必须在得到批准和授权后才能办理各项业务，严禁越权行为;建立完善、有效的事中控

　制和事后监督，这是防范操作风险的关健环节;建立健全监督检查和评价、纠正机制;加强科技信自成系统管理，提高安全防范能力;

　 优服务、树形象。而在银行林立竞争激烈的现代社会中，一个金融集团若想立住脚跟并有所发展，除了必须具备良好的内部防控能力外，还要有良好的服务态度、可靠的安全措施、讲究诚信的职业道德。唯其如此才能成为友好、另人信赖的银行。走进中国储蓄银行，你会看到可亲的笑脸，阳光般灿烂的笑容。你会听到春风般温馨的话语，你会感到亲人的真诚，兄弟的情谊和朋友的随便;你会有家的感觉，主人的塌实。业务众多，服务全面，不管你需要什么样的金融服务，它都能为您提供最安全的、最可靠的、最方便的、最快捷的、最优质的。

　 勇于担当：邮政储蓄银行员工征文稿

　 在战争时期，党员经过的是枪林弹雨的考验，用鲜血书写了自已对信仰的忠诚，在新时代虽然大部分共产党员不需要抛头颅洒热血，但是岗位是我们的战场，就像习近平总书记指出的“伟大的革命精神跨越时空，永不过时”“我们要结合新的时代条件，坚持坚定执着的理想、实事求是闯新路、艰苦奋斗攻难关”，在平凡的岗位上以不平凡的精神，成为先锋表率。

　 在我们身边就有很多这样的例子，他们或许没有辉煌的成绩，没有醒目的名字，但是他们以时刻无私奉献的精神和责任担当的意识在自已的岗位上几十年如一日的为人民服务，他们敬业的态度、专业的技能和一次次热心助人的事迹温暖着我们，成为我们身边公认的为人民服务的旗帜。邹晓凤同志就是这样的一名共产党员，她在邮政储蓄柜员岗位上工作 20 年如一日，始终不变坚持为客户提供细致入微的服务，在她怀孕期间，本来可以免除站立服务，但是她依旧执行的一丝不苟，在支局缺人手时，她主动放弃生育和哺乳假期，提前回到工作岗位上，有时候累的双脚浮肿，仍然咬牙坚持，工作期间收到多封客户表扬信，有的客户到

　网点等再长时间，也要指定邹晓凤为其服务。作为一名有两个宝宝的妈妈，日常生活非常忙碌，但是她仍然挤出时间学习业务，晚上的培训会议从不缺席，是公认的业务能手，她常说服务无小事，为客户提供优质快捷的服务就是我们工作的价值，让客户满意就是我们工作的意义，她这句话充分体现了作为一名党员的无私奉献精神和责任担当意识。

　 像邹晓凤这样的党员我们身边还有很多，他们真正将党的精神和党的要求融入到了自已的一言一行中，任何时候没有一丝一毫的懈怠。但是我们身边也有一些党员，以环境、压力、奖励等原因为借口，放松工作，无法认识到工作的价值、得过且过、浮躁敷衍，不仅失职于岗位，而且浪费自已的光阴，愧对于党组织的培养，愧对于人民的托付，我们任何人都应该引以为戒，时刻警醒自已不要受这种风气的侵蚀。

　 现在处于邮政的转型变革时期，我们工作中肯定也会遇到很多挑战和困难，我们作为一名党员，应该率先迎难而上，有力争上游的勇气，有舍我其谁的决心，立足岗位“精心谋事，潜心干事”，每一天都要尽心尽力地工作，每一件小事情，都要力争高效地完成，尝试着超越自已，像习近平总书记在讲话中提到的“因事而化，因时而进，因势而新”，要有“开天辟地，敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公，忠诚为民的奉献精神”。

　 人民邮政为人民，这名话里面包含是一份沉甸甸的责任，包含的是邮政几代人的心血与汗水，我们做为一名在邮政岗位上的共产党员，要时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想作为我们的行动指南，传承好战邮精神，融合新时代的岗位要求，不断挑战自已，不断完善自已，全力以赴做到尽职尽责，尽善尽美。

　 习总书记在十九大报告中指出“历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。全党一定要保持艰苦奋斗、戒骄戒躁的作风，

　以时不我待、只争朝夕的精神，奋力走好新时代的长征路”，在这条新时代的长征路上，我们每一名共产党员都应该将自己的岗位作为阵地，勇于担当，不懈奋斗，才能为单位、为社会、为祖国创造价值，“美好生活都是奋斗出来的”，让我们全力以赴，一步一个脚印，提升自我价值，创造美好生活!

　 勇于担当：邮政储蓄银行员工征文稿

　 勇于担当是一种态度，更是态度与行动的统一。

　 担当就是责任，而责任是我们对事对人的一种态度，也是我们个人综合素质的体现。勇于担当，敢于担当，从小的方面来说，能提高我们的自身修养，大则才能“修身，齐家，治国，平天下”。

　 勇于担当，需要自信，需要勇气，需要智慧，亦需要实力和舍我其谁的魄力，这一直以来都是中华民族的优良传统。顾炎武“天下兴亡，匹夫有责”的呼喊响彻神州大地，贯穿古往今来，成为古今中华儿女勇于担当的典范;

　 “我自横刀向天笑，去留肝胆两昆仑”，刑场上，戊戌六君子用淋漓的鲜血书写着对责任的坚守;

　 秋瑾亦用“一腔热血勤珍重，洒去犹能化碧涛”表达她勇于担当，巾帼不让须眉的豪情……就是他们，勇于担当，成就了一世的英名，升华了生命的意义，谱写了中华儿女勇于担当的壮志豪情。对我们邮储员工而言，勇于担当，应从工作的点点滴滴开始。对照自己日常的工作，肩负起责任，增强干好工作的信心和力量，为邮储银行“更好更快”发展做出最大的贡献，勇于担当，我们愿用工作的一点一滴去背负。

　 历史上那些杰出的担当者，即使是在自己身上烙下深深的伤痕、痛楚与苦难，也一定会体现出历史赋予他们闪光的勋章，留下勇于担当的印迹。勇于担当是一种态度，更是一种责任感，需要接受，更需要我们付诸行动。为自己，为他人，

　为邮储，我们都需要那份沉甸甸的责任感激励着我们不断前进。

　 作为邮储银行的职员，我们的工作是平凡的，但平凡的工作也是十分重要的。勇于担当，我们应该磨练意志，吸取业务知识的火热熔炉;

　 勇于担当，我们才能在平凡的岗位上奋力拼搏，激流涌进。在工作中，首先，我们应该有足够的信心，提高自我认识，知道自己工作的重要性，建立起对工作的责任感;

　 其次，我们应该踏踏实实、认认真真地去做好我们的本职工作;

　 最后，我们应该做事不挑轻弃重，遇到难事不逃避，勇于担当，不断地提升自己，超越自己。

　 我们的工作是一个服务性的工作，更需要我们不断提升自我素质，具备较强的责任感，为客户提供更加优质的服务。正是因为我们勇于担当，现在已建成了全国覆盖城乡网点面最广、交易额最多的个人金融服务网络;

　 正是因为我们勇于担当，现在才能保持邮政金融网络的完整性和低成本运行，实现银行的经营效益和社会责任相统一;

　 我们必须勇于担当，才能全面地拓展经营领域，带来新的业务和盈利增长点，推动其健康可持续发展，为中国邮政储蓄银行提供了良好的发展机遇，正如我们所言“进步，与您同步”。

　 而今，是实施“十*五”规划承上启下非常重要的一年，是党的十八大召开的一年，是全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，是党的十八大将对党和国家各项事业作出全面部署，进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图的非常时刻。在这样的大背景下，更需要我们邮储员工勇于担当，不考虑个人的得失，不计较自己的荣辱，不畏惧流言蜚语，不害怕艰难困苦，努力奋斗!用实际行动建设邮储，用担当精神奉献邮储，我行将

　向着“在西部崛起，在贵州腾飞”的宏伟目标不断前进!

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