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超实用12条职场生存法则!句句精辟!
2023-07-03 19:11:01 ℃1.当你受到不公正对待或者侵犯的时候,一定要及时表明态度或者给予反击,哪怕对于结果无济于事。因为人性都是欺软怕硬,一次两次你默默忍受了,那时间长了,别人就会在潜意识里认为你好欺负,进而更加漠视你,甚至下面是小编为大家整理的超实用12条职场生存法则!句句精辟!,供大家参考。
1.当你受到不公正对待或者侵犯的时候,一定要及时表明态度或者给予反击,哪怕对于结果无济于事。因为人性都是欺软怕硬,一次两次你默默忍受了,那时间长了,别人就会在潜意识里认为你好欺负,进而更加漠视你,甚至蹬鼻子上脸。
2.做人做事不能太单纯,尤其是在社会生活中,不仅要看别人说了什么,还要思考别人为什么这样说,以及他们做了什么。语言很容易欺骗一个人,但是行动却能反映出人们的真实想法和意图。所以,一定要多思考事物背后的逻辑,千万不能被表象所迷惑。
3.与人交往最忌讳的就是交浅言深,当你和别人的交情还没到达一定程度的时候,最好不要轻易吐露心中的秘密或者个人的私事。毕竟路遥知马力日久见人心,当一段关系还未经考验的时候,就不能对这段关系期望太高,否则就是高风险地做赌注。
4.人性始终都是趋利避害的,没有人可以逃脱人性的规律。当你混得好的时候,身边的朋友会非常多,都围着你转;而当你落魄的时候,大多数人都会离你远去,人走茶凉。不要抱怨人性的功利和现实,最好的做法就是保持理性,永远不抱有不可能的期待。
5.近朱者赤,近墨者黑,你和什么样的人在一起,时间久了,你也会成为什么样的人。说实话,一个人不管走到哪里,都是会融于圈子的,你处在什么样的圈子里,就会拥有什么样的生活和未来。所以,该拒绝的东西一定要拒绝,而不是来者不拒。
6.要想看透一个人,其实非常简单,就看他做事是以什么为标准。如果一个人做事有原则有底线,在重大问题上丝毫不含糊,那这个人就是值得信赖的。反之,如果一个人凡事以利害关系为准则,那这个人就不能给予太多的信任,或者重大的任务。
7.别人愿意帮助你,一定要感谢别人,因为别人本可以不帮助;别人不愿意帮助你,也不要怨恨别人的,因为别人本没有义务帮助你。做人做事一定要讲道理,成为一个别人愿意帮助的人,不苛求别人的帮助,但只要别人帮助,就感谢别人并反馈更多。
8.世人都说背景、关系和资源很重要,不可否认,这些东西确实很重要,决定了一个人的未来。世人也说会搞人际关系很重要,不可否认,会搞关系的确很重要。但是,这些东西都有一个前提,那就是你能胜任本职工作,否则你提携你,谁就是傻瓜。
9.当一个人自己看不起自己的时候,处处表现得畏缩、胆怯;而当一个人自己认为自己值得的时候,则会表现得自信有力量。毕竟连你自己都不看好你自己的时候,谁又会看好你呢。所以,做人一定要有风度,盲目自信也要胜过自卑或怀疑自己。
10.在职场上,不争不抢是不可能的,这就好比身处江湖又怎能不牵扯江湖的纠纷。有的人说在职场上只要做好自己就够了,实际上并不是这样,做好自己是最基本的,你还要有策略、有方法、有手段保护自己,更要向上争取更多的机会和更大的资源。
11.在发展进步这个问题上,处在关键时刻,切不可不动声色。你一定要积极地向领导表达你想进步的想法和愿望,只有这样,领导才会考虑你。因为你提出想法,领导予以满足,这叫施恩;而你啥都不汇报,却想坐等领导赏赐,这大多数时候是不可能的。
12.在体制内工作,做人宁肯木讷一些,也不要表现得过于聪明或圆滑,因为太过能说会道,往往意味着这个人不够靠谱,或者不够稳重。事实上,越是能说会道的人,越是满嘴跑火车,有点靠不住。只有极少数人,拥有真正的实力,大多数人都是忽悠别人的骗子。
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