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政治功能强不强对照材料(5篇)

2022-12-27 09:15:05

政治功能强不强对照材料(5篇)政治功能强不强对照材料  四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料  全文免费阅读,仅供学习参考四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料按照要求,我认下面是小编为大家整理的政治功能强不强对照材料(5篇),供大家参考。

政治功能强不强对照材料(5篇)

篇一:政治功能强不强对照材料

  四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料

  全文免费阅读,仅供学习参考四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料按照要求,我认真对照思想动态和工作实际,紧紧围绕“政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”等方面,深入进行了对照检查。现将个人对照检查情况报告如下。

  一、存在的问题(一)政治功能强不强方面。一是政治理论学习不够深入。学习形式多限于集中学习,很少静下心抽时间自学。对新时代中国特色社会思想、十九大精神和新修订的党章的学习还不够系统。二是提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合发展实际的工作特点、规律把握不够。三是理想信念有所弱化。没有真正把群众利益作为工作的出发点和落脚点,仅仅把抓好具体业务工作作为实现共产理想的使命。(二)“四个意识”牢不牢方面。一是政治思想境界还不够高。认为自己只是一名普通党员干部,“听党话、跟党走”就是最大的讲政治,对政治意识的理解还有一定局限性。二是大局视野还不够宽。在落实工作上认为只要做好自己分内的事就可以了,其他的问题自有组织和领导来把握。三是对核心意识的理解不够准。片面认为核心意识就是“一把手”意识,就是党组织意识,站位不高,还不能完全从政治高度分析^p政治问题。(三)“四个自信”有没有方面。

  一是对中国特色社会制度、理论体系的学习和认识停留在抽象性、概念性的层面上。

  二是对社会上存在的“共产渺茫论”和拜金、享乐、个人以及资产阶级腐朽思想批判不够。

  三是对中国传统文化学习不够、理解认识不全面,有时不能自觉抵制西方不良思潮的误导。

  (四)工作作风实不实方面。一是面对工作任务,有时首先想到的是在最短时间内完成,而不是想到要做到最好,在任务多、压力大的时候存在应付过关的想法。二是对有关的政策法规研究不够透彻,工作方法较简单,深入调查研究不够。三是缺乏创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于领导布置什么做什么。(五)发挥作用好不好方面。一是跟紧时代步伐的能力素质不足。学习理解和准确把握新时代中国特色社会思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,思考谋划思路窄,工作成效不明显。二是执行落实的意识还不够强。有些想法局限于心动,没有落实到行动上,在开拓创新中提升履职尽责能力的意识不足。三是敢于担当的意识不够强。充分发挥工作积极性、主动性和创造性的精气神有所欠缺。(六)自我要求严不严方面。一是自我要求有所降低。有时工作习惯按部就班,自己“既不居后、也不争先”的心态无形中导致思想上产生了松懈情绪。二是政治敏锐性和政治鉴别力不够,有时在执行各项规章制度存在不够严格的现象。三是有时只停留在“守底线”的基本要求上,没有始终用“高标准”来要求自己时刻保持干事创业、奋发向上的精神动力。

  二、产生问题的原因剖析(一)提升理论素养的自觉性欠缺。对理论学习重视程度不够,在工学关系处理上重工轻学,认为学习的效果最终还是要通过工作的成果来体现,自觉抽时间学习少,对深层次的问题研究考虑的还不够,用理论指导实践的能力还需加强。(二)坚持求真务实的作风不够纯正。工作上缺乏创新意识,满足于完成工作任务,没有按照一流的工作标准要求自己。主动到群众中听意见、站在群众立场上想问题以及敢于较真碰硬的求实作风有所淡化。认为社会发展了,生活富裕了,勤俭节约、艰苦奋斗的必要性就小了,在生活和工作上对社会上一些不良现象没有进行坚决抵制。(三)执行政治纪律方面有所松懈。思想上没有以铁的纪律要求自己,在工作和生活上放松对自己的要求,满足于已经取得的成绩,淡化自己的政治身份和政治责任,对自己要求不严,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,思想上严防死守,令行禁止的意识不够深入,政治纪律松懈的思想有所抬头。三、今后的努力方向和整改措施(一)强化学习,提升水平。要认真学习党的各项方针政策,并联系实际努力改造世界观,不断提高理论水平,进一步坚定共产信念。勤学习、勤动脑、勤动手,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新状况、新问题。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面,在工作中更好地发挥作用。(二)严格标准,廉洁自律。时刻用党员的标准严格要求自我,充分发挥主观能动性和创造性,严格遵守各项规章制度,廉洁奉公,永葆共产党员的先进性。克服工作中不良情绪,进一步增强工作积极性,树立强烈的担当意识,把群众满意不满意,赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,树立良好的党员形象。(三)转变作风,履职尽责。脚踏实地做好本职工作,深入基层,多学习,多了解,尽心尽力把工作做好。一切以党和人民利益为出发点,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实、兢兢业业。在服务创优上狠下功夫,增强政治责

  任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路、良好的形象、一流的业绩做好各项工作。

篇二:政治功能强不强对照材料

  发挥政治功能和组织力方面存在的问题

  “问题”(problem)这个词是由两个希腊词组成的:“pro”的意思是“向前”,“ballein”的意思是“投掷”。字面意思,就是“被向前投掷的东西“,理解为现实(是什么)和理想(应该是什么)之间的相差的结果,而且需要现在或将来采取行动。发挥政治功能和组织力方面存在的问题2021年9月之前,在数据技术中心工作,主要负责数据质量治理、部门综合材料编写等工作,8月之后来到咱数据管理中心业务支撑组,主要对接宣传部、后勤部、监察部等综合类业务部门。这一年来,工作中能够认真履行工作职责,努力学习,不断进取,较好地完成各项工作任务。在思想方面,我认真学习了____新时代中国特色社会主义思想、____精神、《党章》、《纪律处分条例》、《____谈治国理政》第三卷等内容,通过学习,自己对党的理论知识有了更进一步的理解、政治理论素质进一步提升。经过一年的努力,各方面取得一定进步的同时还存在这一些不足之处。

  一、存在的主要问题(一)在党的理论知识方面学习不主动、自觉性不高,投入的时间太少,学得也不够深入透彻,常常是上级要求学什么就学什么、急用什么学什么,对政治学习停留在一知半解上,经常是记录的多理解的少。(二)工作上没有静下心来踏实学习专业知识,对一些知

  识一知半解,没有做到学懂学精;由于之前在数据技术中心主要跟底层数据打交道,来到管理中心后深深感受到由于自己业务知识匮乏、项目管控经验不足,导致前期工作开展中遇到一些困难;另外,工作上自我加压的主动性不强,有时候认为只要按部就班完成领导交代的任务就可以,有时候只注重看“及格线”,不愿意尝试“满分线”。

  (三)对于目前“大云物移智链”等新技术方面的学习力度不够,创新能力不强,有时候满足于领导交办的条条框框办事,缺乏创新意识及创造性的开展工作,工作亮点未能突出。

  二、产生问题根源(一)党的理论知识匮乏的根本原因是缺乏不断学习的动力,思想上重视程度不够,没有认识到政治理论学习是党员一项最基础的学习要求。(二)工作上还存在着松懈心理,没有以高标准严格要求自己,导致工作满足于现状,进取拼搏意识不强。(三)平常忙于一些应付事务性工作,没有抽出时间进行专业知识尤其是新技术方面的学习。三、整改措施及下步努力方向(一)牢固树立终身学习的理念,坚持党的理论知识学习常态化,有目标、有计划地学习党的理论路线方针政策,进一步提升政治理论素质。

  (二)工作上要真正沉下去、静下心,多跟着业务部门、多到一线学习业务知识,做到既懂技术又懂业务,高标准严格要求自己,力争早日成为工作中的主力。

  (三)发扬“创新发展拓荒牛”精神,工作中增强创新意识,每天要抽出一定时间学习区块链、人工智能等方面的知识,与时俱进,全面提升自己。发挥政治功能和组织力方面存在的问题在继续开展政治生态环境建设活动中,我局成立了继续开展政治生态环境建设巩固提高活动领导小组,制定了活动方案,确定了活动的指导思想,提出了活动的目标任务,制定了活动计划和活动步骤,加强了组织领导,明确了活动领导小组成员的工作职责。在继续开展政治生态环境建设巩固提高活动巩固和考核评议阶段,我局严格按照县委的要求,结合“两学一做”学习教育活动,切实抓好继续开展政治生态环境建设巩固提高活动各环节的工作落实。我联系个人的思想和工作实际,逐一对照检查,结合我的岗位职责、结合工作实际,切实改进意识不强、遵守纪律不严、工作作风不实、社会风气不良等突出问题。

  我经过认真的查找问题,现将个人在政治意识、遵守纪律、工作作风方面存在的主要问题报告如下:

  一、政治意识方面在创造性地开展工作方面还存在差距,相对比较保守,改革意识不够强,缺乏新观念和从实际出发的开拓创新精

  神,思想还要进一步解放,观念还要不断更新,工作中还有思路放不开、不够大胆的现象,今后要努力加以改进。习惯了领导指示我照办的工作方式,开动脑筋不够,这方面还有待于进一步加强。

  二、遵守纪律方面对待工作有时进取精神不强。一是服务意识不够强,有些工作该做细的,没有做到位,缺乏事业心和责任感;二是工作方法有时不够恰当,不讲究策略,对于工作方法把握政策重要性认识不够;三是对工作的要求标准不够高,满足于现状,缺乏创新意识,新遇到的问题,不够主动的去面对,分析理顺思路,想办法去解决问题;四是对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,缺乏积极主动性,灵活机动性,过于死板,甚至产生消极的态度。三、工作作风方面差距意识不强,工作效率偶尔不高,创新意识不强,由于平时工作忙、事情繁琐,学习时间不充足,加上受诸多条件限制,学习形式仅限于看文件、开会、参加有关活动、读报刊杂志等形式,缺乏系统性、全面性。对新知识、新事物学习不够,掌握运用不好。尽管心里也想着部门本职工作,但存在着理论与实际脱节的现象。学习方面还存在不深入,知识面不够宽。由于平常工作繁忙,用于学习的时间明显不足,导致学习粗枝大叶,不能很全面的掌握所需知识,导致

  工作中有些问题得不到解决。我高度重视该项工作,经过一段时期的认真学习整改,

  在尽自己最大的努力做好本职工作的同时,结合县委当前中心工作,落实好党员联系服务群众“责任田实名制”工作和党的建设年工作。相关问题的整改情况如下:

  一、树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。勤于思考,缜密规划,所有可能出现的问题都要在自己的掌握之中,在工作过程中不断丰富经验。

  二、树立开拓进取的精神,永葆工作中蓬勃生机和活力。同时认真学习,提高理论、业务水平,开阔视野,拓宽知识面,提升政治素质,提高工作能力,把所学和所用有机地结合起来,防止或尽可能减少工作中所出的差错。

  三、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持良好形象。面对新的要求和新的任务,自己要振奋。“把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一考虑,把群众满意作为第一标准”,在工作中,始终牢记群众利益无小事这一开展工作的基本原则。我一直信奉着这样一条工作原则:工作要用心、用情、做实、做细。如果说认真只能把工作做对,那么,用心才能把工作做好。正是因为有了这样一种态度,所以我才能在平凡的工作岗位上,投入全部的时间和全部的精力,勤勤恳恳,扎扎实实。我认为,只要怀着一颗服务的心、一颗奉献的心把这些事情干好了,也就不简单不平凡了。

篇三:政治功能强不强对照材料

  学习政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有的

  心得体会

  根据党委的要求,围绕政治功能强不强,四个意识牢不牢,四个自信有没有对照检查,借着这次学习机会进行一次自我剖析,以此来促进自身思想和工作的进步,希望大家给予批评指正。

  存在的主要问题:政治思想意识不够强,政治理论学习抓得不够,缺乏“活到老、学到老”的精神干劲,每次除了参加单位组织的学习外,只是看网络新闻、电视新闻等,很少花时间学习政治理论。学习内容没有系统谋划,对学习内容学而不思,思而不深。在组织生活方面,政治敏感性不够,对于社会上传播小道消息,或者是微信群、朋友圈里面出现的一些诋毁时政的现象,有着麻痹大意的思想,没有站出来态度鲜明的予以制止,觉得事不关己高高挂起,在一定程度上助长了这种不良风气。宗旨观念不够牢固。全心全意为人民服务,是衡量一名党员干部行为准则的最高标准。但在工作中对同事不能始终保持热情的态度,当手头工作稍多时,偶尔性子就有些急燥,没有合理调整自己的情绪。在担当作为方面,有时会存在畏难情绪,一些不是很急的事情确实存在拖沓的心理。在四风问题方面,工作的作风比较实,工作的创新意识还有欠缺,虽然自己能够在自己的岗位工作上动脑筋想办法,也不失有一些创新的举措,但是通过认真剖析后,认识到自己的创新意识还不够强,创新的思路还不够宽。在自已负责的工作中,有很多工作如果我能不断开拓、创新,并付之于行动,相信会更上一个新台阶。在“四个意识”牢不牢方面:在政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面存在政治理论水平不够高,学习不够深入,理解不够深刻的问题。在“四个自信”有没有方面:道路自信、理论自信、制度自信和文化自信增

  强得不够。在自我要求方面比较严格,尽最大可能地发挥党员的模范作用,吃苦在前享

  受在后。今后努力方向:一是加强政治理论的学习,筑牢思想根基,加强作风建设,

  增强自己的政治敏锐性和政治鉴别力。二是强化宗旨意识和纪律意识,严格规范自身行为,坚持发挥党员干部先锋模范的作用,始终保持服务大家的热情,爱岗敬业,扎实做好本职工作,我想这些应该是最基本的,也是检验党员同志思想作风、工作作风的基本标准。当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉到的,希望大家能给予中肯的批评。

  总之,作为一名产共党员,能自觉与党中央保持高度一致,严格遵守党的政治纪律,牢固树立大局观念和全局意识,坚决贯彻执行党的决策部署,自觉维护团队的团结和谐,认真贯彻执行民主集中制。在院开展党的十九大学习以来,能够按照院党委的统一部署和要求,通过自觉加强理论学习不断提高思想认识,通过开展调查研究广泛听取意见建议,通过开展谈心谈话认真找准自身问题。能够认真学习领会中央八项规定、自觉改进作风,提高服务意识,认真加以贯彻落实。加强调查研究,密切联系群众,听取意见建议,结合自身业务特长,通过积极倡导节约成本,提高效能,带头真抓实干,坚持廉洁奉公,经常加班加点投入精力努力做好本职工作,同时严格执行领导干部廉洁规定,自觉对照上级要求和自身实际,自己感到还有较大差距,一定继续努力缩短差距。

篇四:政治功能强不强对照材料

  篇一

  全文共计3066字

  发挥政治功能方面问题清单及整改措施

  一、当前党员干部思想道德存在“四化”问题当前,随着经济社会的发展,党员干部队伍中出现了不容忽视的道德滑坡、道德缺失甚至道德败坏等现象,严重损害了党的形象和威信。概括讲,当前干部思想道德问题表现为“四化”:

  一是服务宗旨淡化。在现实生活中,少数党员干部忘记了党章中的规定和宗旨,出现了这样那样的道德滑坡、道德失范、道德建设无所作为的突出问题。

  二是理想信念虚化。受经济利益的驱动,一些党员干部的宗旨意识、理想信念发生了动摇,价值观念扭曲,尤其是个别党员干部道德水准下降,奉献精神减弱。

  三是勤勉精神弱化。艰苦奋斗思想在一些同志头脑中渐渐淡化,铺张奢华之风进入了我们的队伍,办事大手大脚、铺张浪费的现象在许多地方时有发生。四是思想意识钝化。一些党员干部思想生锈,不能用与时俱进的态度运用马克思主义的基本原理,而是思想僵化、固步自封、不思进取。

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  二、成因分析

  全文共计3066字

  针对存在问题,究其原因主要有三个方面:

  一是多元的价值观影响。由于各种社会思潮和外来文化对人们的道德观念产生了前所未有的冲击,人们的价值取向呈现出多元化发展态势。这种多元价值观影响到党员干部道德领域,导致少数党员干部价值取向的紊乱和道德缺失。

  二是对权力集中的监督缺位。由于长期实行高度集中的管理体制,使权力过分集中到个别人手中,产生官僚主义、特权现象以及对领导干部监督管理软弱无力。三是自身道德建设滞后。个别党员干部放松了对自己的道德要求,缺乏基本的道德素养。

  三、对策建议

  加强党员干部的道德建设是一项系统工程,需要各级党组织从多角度、多方位抓紧抓好,更需要全体党员干部以身作则,认真践行。

  一要强化三项教育,解决理想信念动摇问题。突出政治理想信念教育、社会主义道德教育和反腐倡廉教育,树立正确的世界观、人生观和价值观,使倾听群众呼声、反映群众意愿和维护群众利益成为自觉行动。

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  全文共计3066字

  同时,增强拒腐防变能力,构筑思想防线,保持党员干部本色。

  二要建立三项制度,解决思想教育肤浅问题。建立党员干部经常性教育制度。严格执行“三会一课”,提高民主生活会质量,触及党员干部思想根本。建立思想道德教育制度。以社会主义核心价值体系为主要内容,通过革命传统教育、典型示范、现身说法、警示教育等方式,加强思想道德建设,提升道德境界。实行党建工作责任制。加强基层党组织建设,层层落实党建工作责任制。完善责任制的运作机制和考核办法,促进党建工作科学化、制度化和规范化,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

  三要做好四个“结合”,解决作风漂浮问题。结合解决突出问题推进群众路线活动。以诚恳的态度和切实的措施征求群众意见,对征求到的意见,要认真梳理,科学归纳,下大力气予以解决,以脚踏实地的实际行动取信于民;结合保障和改善民生推进群众路线活动。坚持面向群众,坚持为民惠民,增强为民服务的责任感和自觉性,多为群众办实事解难事,让广大群众真切感受到群众路线教育实践活动带来的新变化;结合健全相关配套制度推进群众路线活动。可以借鉴以往党内集中活动的先进经验,建立定期汇报、通报、监督检查等成功做法,建立健全相关配套制度,强化对责任制的全程监控;结合中心工作推进群众路线活动。要正确处理群众路线教育实践活动同中心工作的关系。既不能因为中心工作任务忙而忽视群众路线教育实践活动,又不

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  全文共计3066字

  能脱离中心工作去搞群众路线教育实践活动,必须做到两结合、两不误、两促进,绝不能搞“两张皮”。

  四是实施四大工程,解决道德建设滞后的问题。以“礼”为先,实施“礼仪工程”。推进党员干部社会公德建设。突出懂礼貌、知礼仪、重礼节的主题,教育引导广大党员干部知义明礼、互助友爱、和谐相处,使每个党员干部做文明人、讲文明话、办文明事。以“诚”为本,实施“诚信工程”。扎实推进我市开展的职业道德岗位职责纪律作风大整顿大排查活动,引导党员干部脚踏实地、爱岗敬业,诚实守信,全面提升道德水平。以“和”为要,实施“和睦工程”。推进党员干部家庭美德建设。引导党员干部突出孝敬老人、宽容礼让的主题,在生活中提倡尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的良好风尚,倡导科学、健康、文明、简朴的生活方式。以“仁”为重,实施“爱心工程”。推进党员干部个人品德建设,使党员干部成为思想道德建设的实践者、推动者和引领者,使党员干部成为践行公民道德最活跃的群体,养成高尚的思想品质和良好的道德情操。篇二

  一、对照检查出的问题

  按照市委“四个合格”要求,在前期边学习、边查找、边整改的基础上,结合这次专题民主生活会的召开,重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面,并通过一定的方式、方法开展了征求意见建议、谈心谈

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  全文共计3066字

  话等活动,征求到了来自各方面的意见建议多条,经归纳梳理主要存在以下个方面的问题,并针对这些问题制订出了问题清单,建立起了整改台账,正立行立改、积极整改。

  (一)遵守政治纪律方面存在的问题。

  一是对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。比如,对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话,今后也不会有”的模糊认识。

  二是对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,尤其是意识形态领域的复杂斗争,缺乏必要的警惕性和鉴别力,认识不到问题的性质,看不到潜在的风险。三是在政治纪律的执行上,存在遇事不善于从政治上思考和政治上认识的问题,特别是对上级要求,有执行不力、措施不当、打折扣的问题。

  (二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真

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  全文共计3066字

篇五:政治功能强不强对照材料

  发挥政治功能方面问题清单及整改措施

  一、存在的主要问题

  1、政治思想意识不够强。表现在对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进,及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足,不善于运用马列主义、*思想和*理论来武装自己的头脑,透过事物表象把握事物本质的能力不足,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

  2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的思想。

  3、工作作风不够扎实。表现在对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有时因此产生工作效率低的问题。

  4、存在好人主义、形式主义思想。表现在处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。

  5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表现在有时有迟到早退的问题,工作着装有时不规范,有时在工作时间处理一些私人事务,特别是父亲患病治疗期间,因为照顾父亲部分影响了工作。

  二、存在问题的主要原因

  一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,流于形式,理论与实践相脱节,自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。

  二是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够,不能站在劳资双方的立场上考虑问题,经常处于旁观者的位置解答咨询,处理工作。

  三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足,一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神,对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度,有知识结构滞后的问题。

  四是工作方法简单。对问题的认识不够深入,思考不深刻,处理事情方法比较简单,工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题,处理问题。

  三、整改措施

  一是进一步增强群众观念、公仆意识,真正提高自己的思想觉悟。首先,要加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、*关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观,不断加强共产主义道德修养;其次,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评,自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后,要把为人民服务意识落实到各项工作中去,以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。

  二是加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水平。其次,注重法律实务,将法律理论与实务相结合,提高案件处理的规范性、科学性。最后,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法,真正做到全心全意为人民服务。

  三是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务,提高工作效

  率。工作中多动脑子想办法,做到既坚持原则又灵活主动,不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风,努力开拓工作新局面。

  四是要严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的,自己首先要做到,要形成严谨求实的工作作风,遵守工作纪律,严格执行法律程序,严谨、规范、科学地做好各项工作。

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